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Hello à tous, on se retrouve aujourd’hui pour notre interview du mois ! On vous présente Avencod, une agence qui ouvre les portes des métiers du numérique à des travailleurs en situation de handicap 👍🏼 On vous laisse découvrir leur projet 🤓

  • Pouvez-vous nous parler en quelques mots de votre parcours ?

A l’origine, un couple Laurence et Laurent, et une volonté, créer une structure sociale permettant d’avoir un impact concret.

Laurence VANBERGUE, 15 ans chez les Bailleurs sociaux, elle ne peut pas travailler hors d’un contexte social. Laurent DELANNOY, 30 ans de consulting informatique auprès des grandes entreprises, ayant le besoin de travailler plus en accord avec ses valeurs. 

  •  Comment et, surtout, pourquoi avez-vous eu l’idée de créer Avencod ?

De cette volonté commune, du fait d’échanges avec trois personnes de ma famille en situation de handicap.

  • Un taux de chômage qui double pour les personnes en situation de handicap
  • Les « freins » à l’intégration directe de personnes en situation de handicap, qui selon les études effectués depuis maintenant 10 ans, ne changent pas
  • Les métiers du numérique qui sont LES métiers d’aujourd’hui et, au sain desquels, il est si rare de rencontrer des personnes en situation de handicap

Et la rencontre avec « L’autisme »

  • Des personnes ayant des capacités intellectuelles et qui se font refoulés des entreprises
  • 20% de personnes Autistes ont un emploi actuellement (650000 personnes en France, approximativement 1% de la population)
  • Des personnes ayant une réelle volonté de trouver un emploi et une place sociale
  • Quel est le profil de votre entreprise, sa philosophie et ses valeurs ?

Nous sommes une entreprise adaptée qui a pour objectif :

  1. Augmenter l’employabilité de nos collaborateurs, afin qu’ils deviennent des profils recherchés par les grandes entreprises
  2. Démontrer que travailler avec des personnes en situation de handicap et/ou autistes est possible – rentable et qualitatif
  •  Quels sont vos éléments différenciateurs vis-à-vis de la concurrence ?

Le fait d’avoir mis en place un environnement de travail prenant en compte les spécificités de fonctionnement de nos collaborateurs, avoir une méthode afin de permettre une inclusion basée sur la préparation et la compréhension des attentes des métiers de développeurs et de testeurs informatique. Et enfin, une volonté de servir de tremplin vers une inclusion pérenne dans le milieu professionnel dit « ordinaire ». 

  • L’accessibilité à l’emploi des personnes en situation de handicap a-t-elle toujours été l’une de vos priorités ?

Oui, parce que Laurence comme moi sommes sensibilisé, mais nous n’avions pas eu l’occasion de concrétiser cette volonté d’agir avant le lancer le projet AVENCOD. 

  • En quoi les métiers du numérique favorisent-ils l’intégration en milieu ordinaire des personnes atteintes du syndrome d’Asperger ?

Certains aspects des métiers du numérique sont basés sur l’analyse, la rigueur et le sens du détail. Ces trois aspects étant la base du système de fonctionnement autistique de type Asperger.

  • Quelle est votre cible et quelle stratégie avez-vous adoptée pour communiquer auprès de cette dernière ?

Notre cœur de cible est composée de :

  • Grandes entreprises
  • Editeurs de solutions informatiques
  • SSII – ESN internationales
  • ETI
  • Startup en phase de développement

Notre stratégie pour communiquer se base sur la prospection dans le dur, avec des prescripteurs sociaux, participations forums – communication Linkedin – presse généraliste et social. 

  • Que représente l’entreprenariat pour vous ? Avez-vous rencontré des difficultés pour monter votre projet ?

Cela représente un style de vie permettant de répondre à des besoins d’épanouissement de certaines personnes. Nous en avons bien sûr, mais c’est normal, nous sommes dans l’innovation et la création d’entreprise.

  • Quels sont vos objectifs pour cette année ?

Intégrer trois collaborateurs supplémentaires sur l’agence de Nice et créer l’agence : AVENCOD MARSEILLE PROVENCE.

  • Quel est votre meilleur souvenir de cette aventure ?

Ce sont principalement les retours de nos collaborateurs.

  • Comment définiriez-vous le mot « innovation » en tant qu’entrepreneur ?

Innovation ou évolution qu’il faut faire vivre par conviction et ténacité.

  • Et sinon, plutôt Windows ou macOS ?

Windows 😉

  • Pour finir, quel est le dernier jeu vidéo auquel vous avez joué ?  Votre jeu vidéo préféré ?

Je vais faire vraiment « Old School », surtout par rapport aux gamers que sont certains des Avencodeurs(es). Le premier et dernier jeu qui m’ai passionné : « DOOM », version 1. Deux mois tous les jours pour en arriver à bout. 

 

Vous savez maintenant tout de l’entreprise Avencod et des belles valeurs qui gravitent autour ce projet 😊 On vous donne donc rendez-vous le mois prochain pour découvrir une nouvelle entreprise ! Profitez bien des beaux jours et à très vite 😎☀

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